18 SETTEMBRE 2025 – Nel nuovo episodio della sua rubrica, Primo Bonacina (amministratore unico di PBS – Primo Bonacina Services) affronta una delle emergenze più gravi del mercato del lavoro: il Talent Shortage.

Cosa succede quando i talenti scarseggiano?

Le aziende cercano programmatori, tecnici, infermieri, autisti. Ma faticano a trovarli. I giovani sono pochi, molti laureati se ne vanno, il sistema formativo arranca. E intanto il 78% delle imprese italiane non riesce a coprire le proprie posizioni aperte.
Nell’episodio 52 di Digital HR, Primo Bonacina traccia una mappa del problema e propone due strade: formare e trattenere, oppure attrarre e raccontare.
Perché oggi, nel recruiting, non vince chi paga di più. Vince chi ha una storia capace di coinvolgere.

Siamo pronti a raccontarla?

Buon ascolto!

E poi nel podcast sentirai …

… quali settori sono più colpiti dal Talent Shortage

… perché trattenere i talenti è diventato difficile quanto trovarli
… come raccontare la tua azienda per attrarre i profili migliori

Buon ascolto!

APPROFONDIMENTI