DIGITAL HR –Il paradosso delle dimissioni precoci

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7 MARZO 2026 – Nel nuovo episodio della sua rubrica, Primo Bonacina (amministratore unico di PBS – Primo Bonacina Services) analizza il fenomeno delle dimissioni precoci e le contraddizioni del mercato del lavoro tra aspettative dei candidati e strategie delle imprese..

Perché si lascia un lavoro appena trovato?

Il mercato del lavoro vive una contraddizione crescente: trovare un’occupazione può richiedere mesi, ma sempre più spesso i nuovi assunti lasciano l’azienda dopo poche settimane.

Nell’episodio 55 di Digital HR, Primo Bonacina analizza le cause di questo fenomeno: processi di selezione accelerati, aspettative poco realistiche, ruoli accettati come “lavori ponte” e strategie aziendali troppo tattiche.

Una riflessione su trasparenza, recruiting e pianificazione del capitale umano, per capire come costruire relazioni professionali più solide in un mercato sempre più instabile.

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Buon ascolto!

 

E poi nel podcast sentirai …

… perché sempre più professionisti lasciano il lavoro dopo poche settimane
… cosa si nasconde dietro il fenomeno del “lavoro ponte”
… come trasparenza e recruiting consapevole possono aiutare le aziende a trattenere i talenti


Buon ascolto!

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